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解读《冠县县级国资国企“十四五”改革发展规划》

时间: 2021-06-15 16:00

索引号

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发布机构

冠县财政局

发文日期

2021-06-15

名称

解读《冠县县级国资国企“十四五”改革发展规划》

一、起草背景

根据工作安排,县财政局负责《冠县县级国资国企“十四五”改革发展规划》编制工作。

二、起草过程

县财政局十分重视《规划》编制工作,通过公开招标方式,确定由山东科技咨询协会承接编制工作,该机构也是山东省国资国企“十四五”改革发展规划编制承接单位。我局召开规划编制启动会议,咨询机构(其中山东大学2名教授、齐鲁工业大学1名教授)、各国有企业负责人参加会议,会议要求各企业根据实际情况,编制本企业“十四五”改革发展规划。咨询机构到各企业分别座谈了解情况,根据各企业规划,撰写了《规划》草案。我局将草案发各国企征求意见,进一步修改完善,并经县发展和改革局审核,和县总体规划衔接,最终形成《规划》审议稿。

三、出台目的

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,深入贯彻、落实十八届三中全会精神、十九大精神以及十九届历次全会等会议精神以及《关于深化国有企业改革的指导意见》、《国有企业改革三年行动计划》等各级政策文件,服务与支撑《冠县县城总体规划(2017-2035年)》,紧扣冠县国有企业改革发展中的重点问题,从服务冠县社会经济发展出发,以做强做优做大为目标,特制定冠县县级国资国企“十四五”改革发展规划。

四、重要举措

1、关键举措与重点任务

主要包括深化体制机制改革,激发企业发展活力;强化创新驱动,激发企业发展动能;加快、加大资源整合,提高资源配置效率,壮大国有企业力量;聚焦主业,发展主业,做优主业,提高市场竞争力;以项目为抓手,带动县属国有企业的大发展;开放与融入,承接产业转移与服务国家战略需求;党建引领,人才优先,建设高质量的国有企业人才队伍;注重文化建设与风险控制与防范。

2、保障措施

主要包括发挥党的领导核心作用,强化组织领导,落实责任;保障配套资金到位,加快资产划转;聚焦重点工作,强化监管;创新社会治理,优化国有企业营商环境。


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